9月27日，第四屆長三角G60科創(chuàng)走廊人才峰會在蘇州開幕。本屆峰會以“才聚長三角、智匯G60”為主題，G60科創(chuàng)走廊九城市相關負責同志，多位高校領導、高層次和高技能人才、產(chǎn)學研合作項目代表參加了此次峰會，共商人才發(fā)展大計，共話科創(chuàng)美好未來。

　　長三角G60科創(chuàng)走廊包括上海、嘉興、杭州、金華、蘇州、湖州、宣城、蕪湖、合肥等九個城市。作為長三角一體化發(fā)展國家戰(zhàn)略的重要平臺之一，G60科創(chuàng)走廊自從啟動建設以來，緊扣“一體化”和“高質(zhì)量”這兩個關鍵，有力推動了創(chuàng)新融通、產(chǎn)業(yè)聯(lián)通、要素流通、政策互通，促進了九城市一體化高質(zhì)量發(fā)展。

　　為畫好人才協(xié)同發(fā)展的同心圓，蘇州市委副書記、市長吳慶文在致辭中提出四個倡議：一是緊扣一體化，共同培育區(qū)域發(fā)展新引擎；二是下好一盤棋，共同構筑人才集聚新高地；三是堅定一條心，共同開創(chuàng)人才發(fā)展新局面；四是鉚足一股勁，共同打造產(chǎn)業(yè)集群新標桿。

　　近年來，蘇州全力打造高水平人才平臺，持續(xù)優(yōu)化升級引才、育才、用才等政策舉措，全面打響“人到蘇州必有為”的工作品牌。目前，蘇州人才總量達到了343萬人，其中高層次人才34萬人，入選國家級創(chuàng)業(yè)類人才連續(xù)9年位列全國首位；留學回國人員和外國人才分別約占全省的1/4和一半；超過60%的科創(chuàng)板上市企業(yè)，獨角獸培育企業(yè)由領軍人才創(chuàng)辦，人才已成為蘇州高質(zhì)量發(fā)展的最強支撐。

　　蘇州市副市長查穎冬表示，蘇州市委、市政府高度重視G60科創(chuàng)走廊的建設以及人才峰會的舉辦，以峰會為契機來持續(xù)深化與兄弟城市交流合作，加快推進產(chǎn)業(yè)布局、科技創(chuàng)新、人才培育一體化，努力將G60科創(chuàng)走廊打造為高端人才的集聚地、科技創(chuàng)新的策源地。

　　本屆峰會開幕式上，九城市人社局共同簽署《長三角G60科創(chuàng)走廊九城市人才服務工作交流合作框架協(xié)議》，成立G60科創(chuàng)走廊九城市高端人才引進獵聘聯(lián)盟，并共同發(fā)布高層次緊缺人才需求。同時，在長三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)先行啟動區(qū)正式設立博士后科研工作站，這是我國首個跨“界”博士后科研工作站，也是目前全國范圍內(nèi)唯一一家跨越兩省一市行政區(qū)劃的國家級博士后科研工作站。此外，本次峰會確定了18家單位和機構作為第三批G60科創(chuàng)走廊九城市人才培育服務基地。其中，優(yōu)秀人才紅色教育示范基地9家，人才創(chuàng)新能力培養(yǎng)示范基地9家。

　　長三角G60科創(chuàng)走廊人才峰會自2018年以來，已成功舉辦三屆，在促進區(qū)域人才引育、協(xié)同創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展一體化，加速高層次人才向長三角集聚等方面發(fā)揮了重要作用。前三屆分別在上海松江、浙江嘉興、安徽合肥舉辦。根據(jù)本屆人才峰會研究決定，第五屆長三角G60科創(chuàng)走廊人才峰會將于2023年在浙江湖州舉辦。