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人民日?qǐng)?bào)點(diǎn)贊青島: 激發(fā)干事動(dòng)能 激活發(fā)展?jié)撃?/h2>
發(fā)布時(shí)間:2022-11-07 15:35:00來(lái)源: 人民網(wǎng)-人民日?qǐng)?bào)

 

  核心閱讀

  黨的二十大報(bào)告提出,加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,注重在重大斗爭(zhēng)中磨礪干部,增強(qiáng)干部推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)、服務(wù)群眾本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。

  為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),山東省青島市開展“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng),通過(guò)開展各單位“一把手”考核比拼、選派干部下沉一線、在重點(diǎn)工作中考察干部等舉措,樹立重實(shí)干、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向,推動(dòng)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)能力。

  10月31日,一份榜單在山東省青島市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的微信朋友圈里“刷屏”——今年三季度全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及重點(diǎn)工作考核結(jié)果出爐,10個(gè)區(qū)(市)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、項(xiàng)目簽約落地、城市更新3個(gè)方面的打分、摘星、考核排名一目了然。

  “既想早點(diǎn)看到,又有些害怕看到?!鼻鄭u市一位區(qū)委書記說(shuō),“有了這份榜單,這個(gè)季度工作干得怎樣,明明白白?!贝撕?,全市會(huì)議座次按照成績(jī)高低排序,各區(qū)(市)委書記、區(qū)(市)長(zhǎng)按此就座,“叫人紅臉出汗”。

  在考核比拼中找差距

  在青島市機(jī)關(guān)會(huì)議中心大廳,四張成績(jī)榜單,很是醒目。會(huì)場(chǎng)內(nèi),10個(gè)區(qū)(市)“一把手”按照考核排名依次登臺(tái),對(duì)上半年發(fā)展情況進(jìn)行盤點(diǎn)。不僅用數(shù)字談成績(jī),更要找問(wèn)題、定目標(biāo)、談思路、列措施。“思想不夠解放,工作思路不夠開闊。仍習(xí)慣用老辦法、老思想抓經(jīng)濟(jì),個(gè)別指標(biāo)在增長(zhǎng)速度、完成率上還有差距……”現(xiàn)場(chǎng),各區(qū)(市)“一把手”從主觀上找原因,深入剖析,逐一提出有針對(duì)性的解決方案。

  今年以來(lái),青島市開展“作風(fēng)能力提升年”活動(dòng),7月,青島市委舉辦第二期區(qū)(市)“一把手”“擂臺(tái)賽”。各單位“一把手”“擂臺(tái)比武”,看發(fā)展成績(jī)、找工作短板。眼下,各區(qū)(市)、各部門,各鎮(zhèn)街,這樣的“擂臺(tái)比武”頻頻開展。

  部分經(jīng)濟(jì)指標(biāo)出現(xiàn)回落、30億元以上的大項(xiàng)目?jī)?chǔ)備不足、城市更新各項(xiàng)攻堅(jiān)行動(dòng)推進(jìn)不平衡……在嶗山區(qū)10個(gè)經(jīng)濟(jì)部門的局長(zhǎng)“擂臺(tái)賽”上,這些問(wèn)題不回避、不遮掩,同樣“亮”出來(lái),成為下一階段工作的發(fā)力點(diǎn)。

  在西海岸新區(qū),村(社區(qū))黨組織書記“擂臺(tái)比武”活動(dòng)今年已經(jīng)舉辦兩次。來(lái)自基層的42位黨組織書記,圍繞黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村公共資源共享、黨建引領(lǐng)城市基層治理等方面,亮成績(jī)、找短板、說(shuō)打算?!啊夼_(tái)比武’,是比拼,更是交流,讓我們能在比較中找短板,在交流中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)。”長(zhǎng)江路街道富春江路社區(qū)黨委書記韓青說(shuō)。

  韓青所在社區(qū)有非公企業(yè)172家,沿街商戶26家,居民小區(qū)3個(gè)?!斑@么豐富的資源,為何不借鑒其他社區(qū)的好辦法呢?”韓青從交流中找到了工作思路。隨后,富春江路社區(qū)打造“陽(yáng)光社區(qū)團(tuán)購(gòu)平臺(tái)”,社區(qū)居中溝通協(xié)調(diào)、降低運(yùn)營(yíng)成本,居民享受到更多的便利和實(shí)惠。

  在服務(wù)項(xiàng)目中練本領(lǐng)

  今年6月,膠州市選派129名優(yōu)秀干部到上合示范區(qū)管委會(huì)6個(gè)專班鍛煉。陳文超從膠州市海洋發(fā)展服務(wù)中心副主任崗位,來(lái)到上合示范區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專班。4個(gè)多月過(guò)去了,對(duì)于招商引資工作,當(dāng)初“一頭霧水”的陳文超,如今已輕車熟路、頗有心得。

  “面對(duì)優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,我們要爭(zhēng)分奪秒,一刻也耽誤不得?!标愇某f(shuō),要及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的難點(diǎn)、堵點(diǎn),提升工作效率,服務(wù)企業(yè)快速發(fā)展。截至目前,陳文超所在的產(chǎn)業(yè)發(fā)展專班共接洽投資客戶563批次,召開項(xiàng)目洽談會(huì)354場(chǎng)次,促成全市109個(gè)項(xiàng)目開工。

  “我們統(tǒng)籌全市干部資源,打破干部使用界限,讓干部在一線當(dāng)先鋒、打頭陣,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升能力?!蹦z州市委組織部分管日常工作的副部長(zhǎng)蔡長(zhǎng)青說(shuō)。

  “一個(gè)電話,他就趕來(lái)了?!闭f(shuō)起萊西市姜山鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)委產(chǎn)業(yè)服務(wù)部副部長(zhǎng)金應(yīng)龍和他的“流動(dòng)服務(wù)車”,青島新泓基業(yè)智能科技產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人劉俊行打開了話匣子,“各大產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)常能看到他?!?/p>

  前不久,新泓基業(yè)智能科技產(chǎn)業(yè)園要打開項(xiàng)目的東門,方便機(jī)械車輛進(jìn)出。然而,圍墻外的綠化帶和路燈桿不好處理。金應(yīng)龍趕到現(xiàn)場(chǎng),仔細(xì)了解后得知,這事牽涉姜山鎮(zhèn)建委、外圍施工方和項(xiàng)目方。在他的協(xié)調(diào)下,三方達(dá)成了共識(shí),當(dāng)天下午現(xiàn)場(chǎng)就開始施工。

  “我們想租賃1萬(wàn)平方米左右的空置庫(kù)房,咱鎮(zhèn)上有沒(méi)有差不多的?”“你有沒(méi)有具體的硬件要求?我去你那兒見面說(shuō)?!鳖櫜簧虾?,金應(yīng)龍又駕駛“流動(dòng)服務(wù)車”,趕往下一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)。

  在萊西市,像金應(yīng)龍這樣的下沉干部有4000多名,“流動(dòng)服務(wù)車”有120輛,他們穿梭在項(xiàng)目園區(qū)生產(chǎn)一線、田間地頭,幫助企業(yè)群眾解決問(wèn)題。今年以來(lái),青島市統(tǒng)籌市直、區(qū)市、鎮(zhèn)街干部資源、職位資源,用好機(jī)關(guān)和基層兩種鍛煉場(chǎng)景,讓優(yōu)秀干部到基層去、從基層來(lái),經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長(zhǎng)才干。

  在難點(diǎn)攻堅(jiān)中察實(shí)績(jī)

  不久前,城陽(yáng)區(qū)市民中心醫(yī)保局窗口前,市民張小麗為母親申請(qǐng)辦理“心、腦、大動(dòng)脈血管疾病術(shù)后”門診慢特病手續(xù)。窗口工作人員查看資料發(fā)現(xiàn),缺失手術(shù)記錄單。正當(dāng)張小麗犯愁時(shí),窗口工作人員立即同醫(yī)院醫(yī)保辦溝通,獲得患者手術(shù)記錄單,省去了張小麗的奔波。

  當(dāng)時(shí)的工作人員正是城陽(yáng)區(qū)醫(yī)療保障局局長(zhǎng)祁照勛。祁照勛說(shuō):“通過(guò)這次窗口體驗(yàn),我們發(fā)現(xiàn)醫(yī)保服務(wù)提升還有很大空間。下一步,我們將加強(qiáng)與醫(yī)院的信息共享,協(xié)調(diào)醫(yī)療機(jī)構(gòu)補(bǔ)充完善材料。同時(shí),嘗試將部分病種審核權(quán)限下放至醫(yī)院,方便市民辦事。”

  有職能部門局長(zhǎng)在“窗口辦公”后感觸頗深:“之前我們實(shí)現(xiàn)了50%的業(yè)務(wù)‘秒批’、90%的業(yè)務(wù)當(dāng)日辦結(jié)。但到一線后,又發(fā)現(xiàn)了企業(yè)和群眾還有一些迫切的需求,我們要進(jìn)一步查短板、促整改,不斷優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境?!?/p>

  城陽(yáng)區(qū)委組織部副部長(zhǎng)魯銳介紹,城陽(yáng)區(qū)各個(gè)職能部門“一把手”每月定期來(lái)到服務(wù)窗口,面對(duì)面為群眾服務(wù),了解工作流程順不順、群眾辦事體驗(yàn)好不好,在一線發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。截至目前,城陽(yáng)區(qū)已開展職能部門“一把手”到窗口服務(wù)活動(dòng)60余次,現(xiàn)場(chǎng)辦理業(yè)務(wù)400余件次,幫助辦事群眾解決困難問(wèn)題40余個(gè),提出整改計(jì)劃和建議75個(gè),梳理優(yōu)化工作流程30余項(xiàng)。

  今年4月,位于市南區(qū)的王統(tǒng)照故居院內(nèi)5處違章建筑被一舉拆除?!斑@個(gè)困擾故居保護(hù)近20年的難題,終于被我們攻克了?!睍r(shí)任市南區(qū)委歷史城區(qū)保護(hù)發(fā)展工委書記的張志棟說(shuō)。

  城市更新是近兩年來(lái)青島市全力推進(jìn)的一項(xiàng)工作,擁有58處名人故居的市南區(qū)任務(wù)很重。“老建筑+新消費(fèi)”“舊里院+新經(jīng)濟(jì)”“原場(chǎng)景+新體驗(yàn)”……這兩年,市南區(qū)多措并舉,保護(hù)和利用兩手抓,一個(gè)個(gè)老建筑、古院落吸引了很多年輕人。

  老城區(qū)迎來(lái)新生,市南區(qū)一批致力于城市更新的干部做出了很大的貢獻(xiàn),張志棟就是其中之一。今年7月,張志棟被提拔任命為市南區(qū)歷史街區(qū)建設(shè)運(yùn)營(yíng)中心黨組書記、主任。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年以來(lái),市南區(qū)提拔重用了在城市更新一線表現(xiàn)優(yōu)秀的處級(jí)干部23名,晉升職級(jí)12名。

  如何把政治素質(zhì)過(guò)硬、敢于啃“硬骨頭”、干出成績(jī)的優(yōu)秀干部及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、選拔出來(lái)、使用起來(lái)?2個(gè)月時(shí)間,5個(gè)調(diào)研組,青島市委組織部專門開展市管領(lǐng)導(dǎo)班子深度調(diào)研,深入了解干部履職情況和解決復(fù)雜問(wèn)題能力,建立專題調(diào)研紀(jì)實(shí)檔案。今年以來(lái),青島市圍繞城市更新、招商引資、改善民生等重要工作,發(fā)現(xiàn)識(shí)別了一批優(yōu)秀干部,提拔市管干部50余名?!斑x出千里馬、鍛造實(shí)干家,樹立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的鮮明用人導(dǎo)向,進(jìn)一步引導(dǎo)全市干部崇尚實(shí)干、注重實(shí)績(jī)、不務(wù)虛功?!鼻鄭u市委主要負(fù)責(zé)同志說(shuō)。

  《 人民日?qǐng)?bào) 》( 2022年11月07日 第 10 版)

  (責(zé)編:鄭浦麗、劉穎婕)

(責(zé)編:李文治)

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