黄网站免费人口观看,亚洲天堂国产,日本在线视频精品,a黄视频,黄色福利午夜视频,亚洲免费综合色在线视频,嫩草视频一区二区三区在线观看

tibet.cn
home

【透視】美媒揭美國(guó)政府迫害原住民黑歷史:強(qiáng)制骨肉分離,徹底根除文化

發(fā)布時(shí)間: 2024-06-06 09:41:00 來(lái)源: 中國(guó)日?qǐng)?bào)網(wǎng)

  中國(guó)日?qǐng)?bào)網(wǎng)6月5日電 《華盛頓郵報(bào)》近期刊文揭露了美國(guó)政府迫害原住民的黑歷史,強(qiáng)制骨肉分離,瘋狂摧毀文化。

  文章稱,隨著美國(guó)原住民被迫離開(kāi)他們的土地,進(jìn)入保留地,政府為他們的孩子建立了日校。但美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)人認(rèn)為,要徹底根除印第安人的文化,他們需要采取更積極的行動(dòng)。

  由于孩子們?nèi)耘c家人生活在一起,美國(guó)官員們擔(dān)心他們的文化和語(yǔ)言會(huì)繼續(xù)存在。

  當(dāng)時(shí)的美國(guó)內(nèi)政部長(zhǎng)卡爾·舒爾茨在1879年寫(xiě)道:"根據(jù)內(nèi)政部的經(jīng)驗(yàn),單純的日間學(xué)校,無(wú)論辦得多么好,都不能讓孩子們充分脫離家庭生活的影響、習(xí)慣和傳統(tǒng),因此產(chǎn)生的效果相對(duì)有限"。

  印第安人事務(wù)專員在1886年的一份年度報(bào)告中也得出了類似的結(jié)論:"只有將印第安兒童與他的野蠻祖先完全分離,才能使他受到令人滿意的教育"。

  1879年,第一所位于保留地外的美國(guó)政府開(kāi)辦的寄宿學(xué)??ㄈR爾印第安人工業(yè)學(xué)校開(kāi)學(xué)了。該校由美國(guó)陸軍中校理查德·亨利·普拉特創(chuàng)辦,他是一名內(nèi)戰(zhàn)老兵,曾在西部邊境與原住民作戰(zhàn)??ㄈR爾的第一批學(xué)生中包括美洲原住民戰(zhàn)俘的子女。

  “一位偉大的將軍曾說(shuō)過(guò),唯一優(yōu)秀的印第安人就是死人,”普拉特在1892年全國(guó)慈善和教養(yǎng)大會(huì)上發(fā)表的演講中說(shuō)道。

  吉姆·索普是第一位為美國(guó)贏得奧運(yùn)金牌的美國(guó)原住民,他在20世紀(jì)初曾在卡萊爾就讀。

  卡萊爾最終成為在全美各地開(kāi)辦的數(shù)百所其他寄宿學(xué)校的典范。俄克拉荷馬州有95所印第安人寄宿學(xué)校,是所有州中最多的。

  孩子們被禁止說(shuō)英語(yǔ)以外的任何語(yǔ)言。他們被迫放棄自己的習(xí)俗,穿上西式服裝,有些還穿著軍裝,并皈依基督教。不管他們身上有沒(méi)有虱子,一到學(xué)校就被噴灑農(nóng)藥。來(lái)自同一部落甚至同一家庭的孩子常常被分開(kāi),以切斷家庭紐帶。學(xué)生名單上將孩子們的"印第安血統(tǒng)"標(biāo)注為半或一,即一半或全部。

  學(xué)校和政府官員將美國(guó)原住民的長(zhǎng)發(fā)視為野蠻的標(biāo)志,并將其剪掉,這對(duì)從小認(rèn)為自己的頭發(fā)是驕傲和文化認(rèn)同的源泉的孩子們?cè)斐闪藙?chuàng)傷。印第安人事務(wù)專員威廉·A·瓊斯在1902年的一封信中寫(xiě)道,"男性留短發(fā)將是向前邁出的一大步,必將加速他們走向文明"。他警告說(shuō),如果年輕人從學(xué)校回來(lái)后不留短發(fā),地方官員就會(huì)給他們帶來(lái)懲罰。在他們遵守規(guī)定之前,應(yīng)該取消他們的工作、供給等,如果他們?cè)谶@件事上頑固不化,就應(yīng)該在看守所里短期禁閉,做苦工,剃光頭發(fā),以達(dá)到治本的目的。

  路德·站熊是一名原住民,從1879年開(kāi)始在卡萊爾學(xué)習(xí)了六年。他說(shuō): "我們被改造了,短發(fā)是白人紳士的標(biāo)志,他們把這個(gè)標(biāo)志加在我們身上"。

  【責(zé)任編輯:黨超峰】

(責(zé)編: 王東 )

版權(quán)聲明:凡注明“來(lái)源:中國(guó)西藏網(wǎng)”或“中國(guó)西藏網(wǎng)文”的所有作品,版權(quán)歸高原(北京)文化傳播有限公司。任何媒體轉(zhuǎn)載、摘編、引用,須注明來(lái)源中國(guó)西藏網(wǎng)和署著作者名,否則將追究相關(guān)法律責(zé)任。

email