紹興嵊州加快構(gòu)建現(xiàn)代社區(qū)幸福共同體
近日,紹興嵊州市三江街道丹桂社區(qū)機(jī)關(guān)駐社組在“先鋒亮旗”應(yīng)用場景上發(fā)布了一項(xiàng)“先鋒任務(wù)”:“手繪清風(fēng) 清涼一夏”活動需要3名居住地機(jī)關(guān)干部布置場地、維持秩序。22秒時間,這項(xiàng)任務(wù)就被3名機(jī)關(guān)干部認(rèn)領(lǐng)?!艾F(xiàn)在‘先鋒任務(wù)’很搶手,下手慢了就搶不到?!本幼≡诘す鹕鐓^(qū)附近的機(jī)關(guān)干部王少錚坦言。
類似的場景在該市35個城市社區(qū)同步上演,社區(qū)“先鋒任務(wù)”成了機(jī)關(guān)干部的香餑餑。機(jī)關(guān)干部完成“先鋒任務(wù)”后將獲得“先鋒積分”,應(yīng)用場景根據(jù)“先鋒積分”形成“先鋒榜單”,對該市近6000名部門在職機(jī)關(guān)干部進(jìn)行實(shí)時排名,積分還可兌換精美禮品。
為發(fā)動機(jī)關(guān)干部助力社區(qū)建設(shè),2019年以來,嵊州曾先后推出“契約化”共建、疫情防控“平戰(zhàn)一體 先鋒亮旗”等舉措。該舉措施行初期,出現(xiàn)干部下沉承接難、助社活動無法形成閉環(huán)等問題,導(dǎo)致社區(qū)和機(jī)關(guān)干部滑入“疲勞區(qū)”。
如何真正實(shí)現(xiàn)社區(qū)與干部合作共贏,嵊州市委組織部一直在探索。2023年以來,嵊州市委組織部依托“浙里民情”應(yīng)用場景,迭代升級了“先鋒亮旗”應(yīng)用場景2.0,選派105名機(jī)關(guān)干部組成35個機(jī)關(guān)駐社組,負(fù)責(zé)做好社區(qū)與部門、社區(qū)與居住地干部之間的交流承接工作。
5月23日起,“先鋒亮旗”應(yīng)用場景在4個社區(qū)進(jìn)行試點(diǎn),社區(qū)將工作難點(diǎn)、堵點(diǎn)告訴機(jī)關(guān)駐社組,機(jī)關(guān)駐社組通過“先鋒亮旗”應(yīng)用場景,號召居住地干部、共建部門干部積極助社。試點(diǎn)工作充分調(diào)動起了機(jī)關(guān)干部積極性,大家踴躍搶單接單,真正為社區(qū)送去了人力資源。
據(jù)了解,“先鋒亮旗”應(yīng)用場景2.0自5月下旬上線以來,在短短一個多月時間里,4個試點(diǎn)駐社組共發(fā)布“先鋒任務(wù)”53條,相關(guān)問題100%得到解決,居民滿意率達(dá)99.3%,23個部門304位機(jī)關(guān)干部共獲得1658個先鋒積分。
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