消除“指尖之累” 多聽聽基層干部怎么說
防治“指尖上的形式主義”,中央出重拳。近日,中央網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會發(fā)文指出,要剎住通過數(shù)字化手段變相加重基層負擔(dān)的歪風(fēng)邪氣,減少基層干部在數(shù)字時代的無謂勞動,讓廣大干部有更多時間和精力抓落實。
“指尖上的形式主義”是形式主義問題在數(shù)字化背景下的變異翻新,也是加重基層負擔(dān)的主要表現(xiàn)之一。防治“指尖上的形式主義”,為基層干部消除“指尖之累”,是很多人的共同期待。
對于基層干部來說,“指尖之累”不僅帶來身體之累,還帶來精神之困。如果整天疲于奔命、心力交瘁,不僅無益于身體健康,也無益于開展實質(zhì)性工作。
此次防治“指尖上的形式主義”,重在建立長效機制。應(yīng)該說,此前經(jīng)過專項整治,已取得階段性效果,比如有基層干部表示,“最直觀的就是手機‘叮叮當(dāng)當(dāng)’的提示音少了”“盯群、爬樓的情況少了,服務(wù)群眾的質(zhì)量也提升了”。
但是,也要看到,消除“指尖之累”不可能一蹴而就。如果稍加松弛,就可能出現(xiàn)反彈。為此,就要找到形式主義的問題和癥結(jié)所在,既要緊盯老問題,也要及時發(fā)現(xiàn)新表現(xiàn),全面檢視、靶向治療。最重要的是,要加強源頭治理和制度建設(shè),進一步把廣大基層干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義的束縛中解脫出來。
需要思考的是,數(shù)字化推進、新技術(shù)賦能,給廣大基層干部開展工作帶來了便利。但在實踐中,為何出現(xiàn)了“指尖上的形式主義”?究其因,還是一些部門過于注重留痕,過于強化政績考核,且習(xí)慣層層轉(zhuǎn)嫁壓力,以及過度依賴“群里來群里去”等。
應(yīng)該說,留痕并無不可,但不能簡單以工作留痕代替實際工作成效評價;推廣政務(wù)應(yīng)用程序并非不可,但不能強制推廣下載,也不能強制要求定期登錄。至于多頭填報、重復(fù)索要數(shù)據(jù),更是在人為降低基層干部的工作效率,應(yīng)該被嚴(yán)肅治理。
盡管消除“指尖上的形式主義”不可能一勞永逸,但需堅持問題導(dǎo)向,實現(xiàn)源頭治理。中央網(wǎng)信委此次發(fā)文就指出,用3到5年時間,健全完善常態(tài)化監(jiān)管措施和長效工作機制,推動實現(xiàn)主體責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任的貫通聯(lián)動。換言之,建立健全問題發(fā)現(xiàn)、案例移送、責(zé)任協(xié)同等機制,用好用足專項整治、技術(shù)監(jiān)測、典型案例等工作成果,才能釜底抽薪,更好地實現(xiàn)高質(zhì)量治理效果。
“App刷個遍,問題沒解決幾件”“忙著‘鍵對鍵’,不顧‘面對面’”“‘群里吼’代替‘實地走’”……作為“指尖之累”的直接“受害者”,基層干部最有發(fā)言權(quán),也懂得如何找到更精準(zhǔn)的治理突破口?;诖?,在治理過程中,還應(yīng)多聽聽他們的心聲,多尊重他們的意見和建議。
防治“指尖上的形式主義”,事關(guān)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,對于推進黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣向上向好具有重要意義。中央網(wǎng)信委此次發(fā)文防治“指尖上的形式主義”,對各地提出了新要求,也明確了治理路徑。只有不打折扣地落實要求,因地制宜地推出治理舉措,真正把消除“指尖之累”當(dāng)成一件大事來抓,馳而不息、久久為功,才能讓基層干部從形式主義負擔(dān)中解脫出來,更有精力去干事創(chuàng)業(yè)。
王石川 來源:中國青年報
2023年12月20日 08 版
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